퇴직금 예상액: 최근 3개월·평균임금·통상임금 확인하기
DataWork Tools 편집 · 2026년 11월 3일
일반적인 퇴직금 산식은 1일 평균임금 × 30 × 계속근로일수 ÷ 365입니다. 지급 요건과 평균임금 산정 범위가 맞아야 하므로 단순히 마지막 월급에 근속연수를 곱하는 것과는 다를 수 있습니다.
퇴직일은 마지막 근무 다음 날
마지막 근무일이 10월 31일이면 계산기의 퇴직일은 11월 1일입니다. 퇴직일 직전 3개월의 실제 달력 일수로 평균임금을 구합니다. 모든 달을 30일로 보아 90으로 고정하지 않습니다.
상여금과 연차수당
평균임금 산입 대상인 연간 상여금과 연차수당의 각 3/12를 최근 3개월 임금에 더합니다. 모든 상여와 모든 연차수당이 같은 방식으로 산입되는 것은 아닙니다. 지급 성격과 산입 요건을 먼저 확인하세요.
윤년과 1년 충족일
퇴직일은 마지막 근무 다음 날입니다. 계속근로 1년은 민법의 달력 계산을 적용하며, 2024년 2월 29일 입사자는 2025년 2월 28일 끝까지 근로관계가 이어져야 합니다. 따라서 이 예제의 1년 충족 퇴직일은 2025년 3월 1일입니다. 퇴직금 산식의 365일 분모와 1년 충족 여부의 판단을 구분하세요.
통상임금이 더 높다면
산정된 평균임금이 1일 통상임금보다 낮으면 통상임금을 기준으로 합니다. 계산기에 1일 통상임금을 입력하면 둘 중 큰 값을 적용합니다. 모른다고 0을 입력한 경우 실제 퇴직금이 더 클 수 있습니다.
이 계산에서 다루지 않는 사례
원칙적인 계속근로 1년과 4주 평균 주 15시간 요건을 가정합니다. 휴직·산재·출산전후휴가 등 산정 제외기간이나 주 15시간 미만 기간이 섞인 경우는 개별 검토가 필요합니다. DC형 퇴직연금 적립액과 퇴직소득세 차감 후 수령액은 제공하지 않습니다.
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